Aktual.: 10.07.2025 00:04
Praha – Zástupci vlády, zaměstnavatelů, samospráv a odborů se chystají dnes jednat o platech úředníků a dalších profesí. Projednávat by měli hlavně úpravu nejnižší platové tabulky. Zaměstnavatelé, představitelé obcí, měst a krajů i odboroví předáci poukazují na to, že většina tarifů v této stupnici je pod zaručenými částkami. Do nich se pak výdělek musí doplácet z odměn. Navrhují dorovnání do zaručené hranice a také postupné posunutí zaměstnanců do vyšší tabulky. Premiér Petr Fiala (ODS) ve středu řekl, že vláda má představu, jak by přidání ve veřejném sektoru mělo od ledna vypadat. Chce si dnes vyslechnout návrhy odborářů.
Předáci Českomoravské konfederace odborových svazů už dřív řekli, že pro příští rok žádají zvýšení tarifů o devět až deset procent. Stěžovali si na to, že s nimi kabinet nevyjednává. V polovině června oznámili, že vyčkají do dneška, jak se vláda zachová. Pohrozili protesty. Podle premiéra dnešní jednání ukáže, zda se vládní záměr a odborářské návrhy potkají, nebo bude vyjednávání o růstu platů zaměstnanců veřejných služeb a státu pokračovat v dalších týdnech.
Plat ve veřejné sféře stanovují čtyři tabulky s tarify podle vzdělání a délky praxe. První je pro úředníky, pracovníky v kultuře, technické pracovníky či nepedagogické síly ve školství. Druhou se řídí odměňování zdravotníků a sester a pracovníků v sociálních službách, třetí se používá pro lékaře a zubaře a čtvrtá pro učitele. Vlastní tabulku pak mají ještě státní zaměstnanci. Podle Konfederace zaměstnavatelských a podnikatelských svazů (KZPS) jsou dvě třetiny tarifů v první tabulce pod zaručeným platem. Ten se podle odbornosti, odpovědnosti a náročnosti práce vyplácí ve čtyřech stupních, odpovídají minimální mzdě a jejímu 1,2násobku, 1,4násobku a 1,6násobku. Činí tak letos 20.800 korun, 24.960 korun, 29.120 korun a 33.280 korun.
Zaměstnavatelé a samosprávy si stěžují na to, že výdělky musí do zaručených částek doplácet z peněz na odměny. Nemohou tak ocenit dobré pracovníky. Dodávají, že nízké výdělky nekonkurují mzdám ve firmách, zaměstnance se nedaří získat a udržet. Podle prezidenta Konfederace zaměstnavatelských a podnikatelských svazů (KZPS) Jiřího Horeckého jdou vyjednavači na jednání se třemi návrhy. Po prvním jednacím kole v únoru Horecký ČTK řekl, že vedle posunu pracovníků z první do druhé tabulky je možností snížit v první tabulce počet stupňů podle délky praxe z 12 na šest. Všechny tarify by navíc začínaly na zaručeném platu. Na takovou změnu by bylo potřeba asi 16 miliard korun. Podle další verze by pro úředníky samospráv tabulka nemusela platit vůbec.
